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L’engagement de véritables professionnels est la colonne vertébrale de toutes les entreprises prospères. C’est le département des ressources humaines qui est responsable de l’établissement de partenariats précieux, […]
Nicole Mankin
Qu’est-ce que le feedback entre pairs au travail ? Le processus de révision par les pairs en 7 étapes faciles
Qu’est-ce que le feedback entre pairs ? Le feedback entre pairs sur le lieu de travail est un nouveau modèle d’évaluation de la performance. Dans la pratique des ressources humaines, il est également souvent appelé […]
Qu’est-ce que la responsabilité des employés ? 3 types de responsabilité des employés
Qu’est-ce que la responsabilité des employés ? Lorsqu’une relation d’emploi est établie ou qu’un contrat civil est signé entre l’employeur et l’employé, une responsabilité mutuelle […]
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Le marché du travail est un lieu qui réunit toutes les générations de travailleurs de manière unique. La plupart des entreprises emploient des pré-retraités, des personnes d’âge moyen et des jeunes […]
Avantages et défis de la mondialisation
Quels sont les avantages et les défis de la mondialisation ? Le processus de mondialisation et d’intégration économique, ainsi que le développement accéléré de nouvelles technologies dans […]
Formation en ligne pour les employés. 10 avantages essentiels de la formation en ligne pour les employés.
Le développement du personnel comprend toutes les activités entreprises dans l’organisation, qui sont conçues pour améliorer les compétences et la motivation des employés. Le processus vise à maximiser […]
7 facteurs cruciaux influençant la rétention des employés. Méthode simple pour calculer le taux de rétention.
La rétention des employés est l’un des problèmes les plus importants dans la gestion des ressources humaines, juste après l’acquisition de talents. Les difficultés liées à la fluctuation du personnel, à la mondialisation […]
Que fait un Responsable des Ressources Humaines ? Combien gagne un Responsable des Ressources Humaines ?
Responsable des ressources humaines – savez-vous ce qu’il fait et combien il gagne ? De nos jours, il est difficile d’imaginer de grandes organisations […]
Qu’est-ce que l’apprentissage expérientiel ?
L’apprentissage expérientiel sur le lieu de travail aide les gens à améliorer les compétences dont ils ont besoin pour faire leur travail. Cela implique de détecter et d’éliminer les erreurs, et aide à […]
Autor ifirma.pl
Nicole Mankin
Responsable des ressources humaines avec une excellente capacité à créer une atmosphère positive et à établir un environnement précieux pour les employés. Elle aime voir le potentiel des personnes talentueuses et les mobiliser pour se développer.
