Le grand avenir des systèmes de suivi des candidatures
L’un des plus grands avantages du système de suivi des candidatures est l’automatisation de l’ensemble du processus de recrutement, ce qui facilite le travail du recruteur. Cependant, le […]
Nicole Mankin
Qui est un spécialiste de l’acquisition de talents ? Explication des titres RH
Il devient de plus en plus courant de voir des spécialistes de l’acquisition de talents employés dans les départements des ressources humaines. Cela est dû au changement d’attitude envers l’employé […]
3 utilisations efficaces de l’IA dans le recrutement
L’intelligence artificielle (IA) n’est plus une nouveauté, mais un outil utilisé chaque jour dans de nombreux domaines d’activité avec des résultats très positifs. L’un d’eux […]
L’affirmation de soi au travail et son impact sur votre productivité
Établir des limites claires n’est pas le seul signe d’affirmation de soi. Une personne assertive respecte non seulement elle-même, mais aussi les autres, rendant le lieu de travail sûr […]
Que fait un directeur de la diversité ?
Assurer la diversité sur le lieu de travail et la gérer de manière appropriée est un sujet de plus en plus soulevé dans les organisations de tous les secteurs aujourd’hui. Favoriser la diversité est […]
Meilleurs outils de logiciels de bien-être en entreprise sur le marché
Une approche qui met l’accent sur le bien-être (à la fois physique et mental) des employés est de plus en plus évidente parmi les entreprises de divers secteurs. Au […]
Le rôle du coaching exécutif dans la gestion des talents
Le marché du travail d’aujourd’hui est en grande demande d’employés spécialisés – pour cette raison, les entreprises opérant dans différents secteurs doivent chercher diverses façons […]
Résumé des astuces utilisées par les employés. 4 façons parfaites de ne pas se faire avoir.
Résumé des astuces utilisées par les employés – les connaissez-vous ? Savez-vous combien de candidats mentent sur leur éducation, leurs dates d’emploi et leur salaire ? Chiffres […]
Transparence salariale à New York
Les employés de la ville de New York peuvent désormais connaître le montant de leur salaire même avant de postuler à un emploi particulier ! Depuis le début de novembre, […]
La gamification dans le recrutement. 2 avantages importants de l’utilisation de cette méthode dans vos ressources humaines.
La gamification dans le recrutement est une autre excellente façon de trouver les meilleurs candidats pour votre entreprise. Le terme gamification fait référence à l’utilisation d’éléments de jeu […]
